Educación y desarrollo de la fuerza laboral
El periodo de solicitudes para el 2023 ha finalizado. Visita la página de The Cigna Group Foundation para actualizaciones sobre las próximas oportunidades de subvenciones.
The Cigna Group Foundation conoce la importancia de abordar los determinantes sociales de la salud (SDoH, por sus siglas en inglés) para lograr mejores resultados de salud, lo que incluye los aspectos esenciales de la educación y el empleo.
Invertimos en estudiantes inscritos en escuelas pre-K, K-8, escuelas secundarias, educación postsecundaria y para adultos. Además, The Cigna Group Foundation está evaluando más de cerca la educación al trabajar para aumentar la competencia cultural de los profesionales del cuidado de la salud, ayudándolos a comprender mejor las desigualdades en salud en las poblaciones vulnerables.
Descripción general del programa
Para fomentar la misión de promover la educación y el empleo de la fuerza laboral del futuro, The Cigna Group Foundation ha creado nuevos programas de subvenciones enfocados en diferentes etapas del recorrido educativo de una persona.
Aunque cada programa contará con requisitos específicos, todos tendrán estas características en común:
- Las solicitudes de financiamiento deben ser de entre $50,000 y $125,000 y por un año solamente.
- Todos los solicitantes tendrán que ser organizaciones sin fines de lucro 501(c)(3) registradas en el momento de presentar la solicitud.
Las presentaciones aprobadas articularán claramente el campo de trabajo que se abarcará y deberán:
- Mostrar apoyo a personas que residen en comunidades vulnerables, subrepresentadas o de escasos recursos o en otras regiones geográficas
- Demostrar experiencia en el trabajo con comunidades vulnerables, con desigualdades y/o marginalizadas, así como en la comprensión del éxito para dichas comunidades
- Abordar las desigualdades entre la población específica a la cual se le brindará servicio
- Mostrar una comprensión sofisticada del uso de los datos para informar y evaluar el trabajo propuesto
- Tener la intención de aplicar una óptica de igualdad racial al diseño del proyecto y el análisis de los datos
- Incluir un desglose detallado del presupuesto estimado
The Cigna Group Foundation valora la innovación y esperamos dejar margen para ideas diversas y creativas y, a la vez, poder medir los resultados para demostrar el impacto. No hemos recomendado una estrategia prescrita sobre cómo debería ser la implementación; lo dejamos a criterio de los solicitantes. Revisa la siguiente información para determinar el alineamiento del programa.
Programas de subvenciones para educación y desarrollo de la fuerza laboral
Preescolar (pre-K)
Preescolar hasta el grado 8 (K-8)
Escuela secundaria
Educación postsecundaria y para adultos
¿Preguntas?
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Divulgaciones
Los planes de seguro médico y dentales, tanto individuales como familiares, están asegurados por Cigna Health and Life Insurance Company (CHLIC), Cigna HealthCare of Arizona, Inc., Cigna HealthCare of Illinois, Inc. y Cigna HealthCare of North Carolina, Inc. El seguro de salud de grupo y los planes de beneficios de salud están asegurados o administrados por CHLIC, Connecticut General Life Insurance Company (CGLIC) o sus afiliados (consulta
Todas las políticas de seguros y los planes de beneficios grupales contienen exclusiones y limitaciones. Para conocer la disponibilidad, costos y detalles completos de la cobertura, comunícate con un agente autorizado o con un representante de ventas de Cigna. Este sitio web no está dirigido a los residentes de New Mexico.