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Pautas sobre las políticas de Cigna

Políticas del Código de Ética y Cumplimiento

Promover controles comerciales efectivos

Cigna ha establecido un Código de Ética y Cumplimiento. El Código de Ética y Cumplimiento es parte de un programa de cumplimiento orientado a prevenir y detectar conductas ilegales, inapropiadas y poco éticas por parte de la Corporación y sus subsidiarias. El Código de Ética y Cumplimiento es una parte importante de la estructura de control interno y ayuda a promover controles comerciales efectivos. El Código de Ética y Cumplimiento aplica a gerentes, directivos, empleados y agentes de Cigna Corporation y sus subsidiarias en todo el mundo.

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Los planes de seguro médico y dentales, tanto individuales como familiares, están asegurados por Cigna Health and Life Insurance Company (CHLIC), Cigna HealthCare of Arizona, Inc., Cigna HealthCare of Illinois, Inc. y Cigna HealthCare of North Carolina, Inc. El seguro de salud de grupo y los planes de beneficios de salud están asegurados o administrados por CHLIC, Connecticut General Life Insurance Company (CGLIC) o sus afiliados (consulta la lista de entidades legales que aseguran o administran HMO grupal, HMO dental y otros productos o servicios en tu estado). Los planes o pólizas de seguro para lesiones accidentales, enfermedades críticas y cuidado hospitalario son distribuidos exclusivamente por o a través de subsidiarias operativas de Cigna Corporation, son administrados por Cigna Health and Life Insurance Company y están asegurados por (i) Cigna Health and Life Insurance Company (Bloomfield, CT), (ii) Life Insurance Company of North America (“LINA”) (Philadelphia, PA) o (iii) New York Life Group Insurance Company of NY (“NYLGICNY”) (New York, NY), anteriormente llamada Cigna Life Insurance Company of New York. El nombre Cigna, logotipo y otras marcas de Cigna son propiedad de Cigna Intellectual Property, Inc. LINA y NYLGICNY no son afiliadas de Cigna.

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