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Planes médicos PPO de Cigna

Opciones y conveniencia con ahorros para el cuidado dentro de la red.

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Para organizaciones fuera de nuestras áreas de servicio de LocalPlus®, los planes de salud de organización de proveedores preferidos (PPO, por sus siglas en inglés) les brindan a los empleados acceso a una extensa red de proveedores de calidad a través de los Estados Unidos.

Acerca de la red

La red nacional de médicos y centros de Cigna facilita que los empleados obtengan cuidado de salud dentro de la red.

Buscar proveedores de la red PPO

Estructura típica del plan

Tu plan puede variar en función de lo que acuerdes con tu representante de Cigna local, pero aquí hay un resumen básico de cómo los planes PPO funcionan normalmente.

  • Proveedor de cuidado primario (PCP): no es requerido seleccionar uno.
  • Referidos: no se requieren para consultar a un especialista.
  • Cobertura fuera de la red: está incluida a un costo de desembolso mayor.
  • Certificación previa: podría requerirse para hospitalizaciones y algunos tipos de cuidados ambulatorios.
  • Opciones de costos compartidos: disponibles a través de deducibles, coseguros, copagos y desembolsos máximos personalizados.

Comencemos

Gracias por tu interés en Cigna. Comparte algunos datos básicos sobre tu compañía y un representante se comunicará contigo.

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Beneficios de los planes médicos de Cigna

  • Servicio al cliente directo 24/7, los 365 días del año, donde y cuando los empleados lo necesiten
  • Herramientas digitales para empleados, incluida la aplicación móvil myCigna® 
  • Cobertura dentro de la red en todo el mundo para casos de emergencia1
  • La mayoría de los planes brindan acceso a la amplia red nacional de laboratorios, consultorios de radiografías y radiología y centros de diálisis de Cigna.
  • Opción para los empleadores de ofrecer cuentas de plan de salud dirigido al consumidor (CDHP), incluidas las cuentas de reembolso de salud (HRA), las cuentas de ahorros para la salud (HSA) y las cuentas de gastos flexibles (FSA) (disponibles en la mayoría de los tipos de planes), y la opción para que los empleadores combinen farmacia, salud del comportamiento, salud dental y más
  • Programas opcionales de incentivo de bienestar y salud para motivar y recompensar a los empleados2
  • Opciones de financiamiento totalmente asegurado y autofinanciado para empleadores, si corresponde
  • Equipo especializado en servicio al cliente

Reduce los costos médicos y brinda acceso a cuidado de la salud de calidad.

Comunícate con tu agente o con un representante de Cigna para analizar las necesidades específicas de tu organización.

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1Para servicios de emergencia, como se define en los documentos del plan aplicables.

2Los programas de incentivo están financiados por el empleador y podrían no estar disponibles con todos los tipos de productos.

Los planes PPO de Cigna están asegurados y/o administrados por Cigna Health and Life Insurance Company. La disponibilidad de los productos puede variar según la ubicación y el tipo de plan y está sujeta a cambios. Todas las pólizas de seguro de salud de grupo y todos los planes de beneficios de salud contienen exclusiones y limitaciones. Para conocer los costos y detalles completos de la cobertura, comunícate con tu representante de Cigna. Formularios de pólizas: OK - HP-APP-1 et al., OR - HP-POL38 02-13, TN - HP-POL43/HC-CER1V1 et al.

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Divulgaciones

Los planes de seguro médico y dentales, tanto individuales como familiares, están asegurados por Cigna Health and Life Insurance Company (CHLIC), Cigna HealthCare of Arizona, Inc., Cigna HealthCare of Illinois, Inc. y Cigna HealthCare of North Carolina, Inc. El seguro de salud de grupo y los planes de beneficios de salud están asegurados o administrados por CHLIC, Connecticut General Life Insurance Company (CGLIC) o sus afiliados (consulta la lista de entidades legales que aseguran o administran HMO grupal, HMO dental y otros productos o servicios en tu estado). Los planes o pólizas de seguro para lesiones accidentales, enfermedades críticas y cuidado hospitalario son distribuidos exclusivamente por o a través de subsidiarias operativas de Cigna Corporation, son administrados por Cigna Health and Life Insurance Company y están asegurados por (i) Cigna Health and Life Insurance Company (Bloomfield, CT), (ii) Life Insurance Company of North America (“LINA”) (Philadelphia, PA) o (iii) New York Life Group Insurance Company of NY (“NYLGICNY”) (New York, NY), anteriormente llamada Cigna Life Insurance Company of New York. El nombre Cigna, logotipo y otras marcas de Cigna son propiedad de Cigna Intellectual Property, Inc. LINA y NYLGICNY no son afiliadas de Cigna.

Todas las políticas de seguros y los planes de beneficios grupales contienen exclusiones y limitaciones. Para conocer la disponibilidad, costos y detalles completos de la cobertura, comunícate con un agente autorizado o con un representante de ventas de Cigna. Este sitio web no está dirigido a los residentes de New Mexico.

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